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S'affirmer et développer ses compétences


Tournelle Consulting accorde une importance prioritaire à la formation et au développement individuel de ses consultants.

L'effort de formation porte sur les méthodologies, les outils et les processus ainsi que sur l'approfondissement des compétences managériales :
Des formations générales à l'activité de conseil
Des formations plus spécifiques comme celles ayant trait aux secteurs et offres que nous déployons


Au cours d'un projet, vous devez évaluer périodiquement votre performance avec le chef de projet. Ce cycle d'évaluation a pour objectif de :
Vous fournir une évaluation régulière de votre performance
Vous donner l'opportunité d'améliorer ou d'essayer de nouvelles méthodes de travail
Vérifier si votre travail est toujours en phase avec les objectifs du projet

L'évaluation des performances se fait selon 4 critères :
Analyse de l'environnement
Compréhension et résolution des problèmes
Pilotage des missions
Relation client



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